11月24日，公司2021年召开了“以案四说”警示教育会议，会议从“纪、法、德、责”四个方面，领导班子分别对违纪违法案例进行了深入剖析、深刻反思，为与会人员上了一堂警示教育课。会议由学院书记、经理龚卫主持。全院90余名教职工参加会议。

副经理曾春从知责、履责、尽责三个方面以案说责，他强调在十四五期间尤其是“双高建设”过程中，难免会遇到各种风险困难，教职工不能乱作为，更不能不作为。“事不避难、义不逃责”，要敢于担当、迎难而上、甘于奉献，方能有所作为、建功立业。

副经理李晓辉通报学校近期违纪违规案例以案说纪，他表示，无论是在基建、招投标还是员工工作中，全院教职工都要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，管好自身言行，立德树人，不断夯实廉洁从政、廉洁用权、廉洁干事的坚固防线。

副书记、副经理周士凯从“严守法律底线”开篇以案说法。他提到，法律是不能逾越的红线，每个人都应该明白自己的职责范围，自觉做到学法、懂法、依法办事。同时，也要学会紧握法律的武器，维护自己的合法权益。

书记、经理龚卫结合教师失德案例以案说德。他指出，我们既是学校教师，更是国家公民。“爱国、敬业、诚信、友善”是公民基本道德规范，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。全院教职工要在学术道德、公司产品、生活作风等方面做好自我约束，要明大德、守公德、严私德，以案例为镜，高悬道德利剑，敲响长鸣警钟。

最后，龚卫要求，全体教职工务必将“以案四说”融入“落实整改”之中，内化于心、外化于行，大力营造风清气正的良好政治生态，推动全面从严治党向纵深发展。