勤工俭学是员工在学校的组织下利用课余时间，通过劳动取得合法报酬，用于改善学习和生活条件的实践活动，是学校员工资助工作的重要组成部分，也是提高员工综合素质和资助家庭经济困难员工的有效途径。

按照学有余力、自愿申请、信息公开、扶困优先、竞争上岗、遵纪守法的原则顺利完成了本次员工助理岗位招聘工作。前期学院教务科根据办公室工作情况制定并面向全院2020级大一新生发布了员工助理招聘通知，有13名员工提交了岗位申请表。学院教务科于12月24日在行知楼4009组织了招聘面试，首先，教务科老师对本次员工助理岗位的工作内容和要求进行了统一的介绍，然后逐个开始进行面试。最终有1名员工应聘成功。

希望借勤工俭学对公司员工进行劳动技术教育，培养正确的劳动观点和态度，养成自立、自强、艰苦奋斗等良好思想作风，加强理论与实际联系，掌握一定的知识和劳动技能。