作为2020届毕业生，即将离校，奔赴实习岗位，心情不免有点激动、紧张，可能还有点小忐忑吧。告诉你，不用紧张，顶岗实习带你从学校平稳过渡到职场，轻松实现从“员工”到“职业人”的华丽转变。那么，对于顶岗实习，你知道多少呢？我们为你一一来揭开她的神秘面纱。

一、“顶岗实习”是门课，你知道吗？

毕业生顶岗实习是人才培养方案的一门必修课程，安排在大三的最后一个学期。顶岗实习课程，必修形考，9个学分，540个学时。不同于其他课程，顶岗实习的授课教师、地点、内容更加灵活、个性化。

二、“我去哪里实习呢?”

那么，究竟该去哪里实习呢？公司2020届毕业生可以有自己的选择，因为学院给大家提供了多种答案。在保证员工安全、专业对口的基础上，采取集中顶岗和自行安排的方式灵活实习。为保证实习岗位的质量，学院经过实地调研联系了传音控股股份有限公司、四川华迪科技有限公司等作为驻外集中顶岗基地，同时学校生产性创业实训基地作为常驻集中顶岗基地对所有毕业生开放。

三、顶岗实习要注意“打卡”哟！

根据教委相关文件要求，由学校教务处统一安排，2020届毕业生顶岗实习使用“蘑菇丁”软件实现数字化管理。顶岗实习指导教师分配、实习申请、签到、日志写作、报告提交全部在网络上完成。灵活的方式提供了便利，同时需要量化来保证完成的质量，所以，顶岗实习一定要记得几个数字：顶岗实习要求签到60次，日报9次（字数100字以上），周报6次（字数200字以上），月报3次（200字以上），总结1个2000字。顶岗实习，注意“打卡”哟！

四、指导教师：“材料要交给我哦！”

根据要求，顶岗实习需要提供一些必须的纸质材料，一定记得完成后交给你的指导教师。嗯，材料一共8、9种，记不住怎么办？没关系，这里有一张图帮你来解决。

五、认识一下你的指导教师

本次顶岗实习指导教师队伍很庞大，学院5个教研室教师齐上阵，还有外援来帮助。67名指导教师，打破专业壁垒，结合个人工作性质，统一安排指导员工顶岗实习。所有指导教师严格按照顶岗实习方案规定，完成对员工的实习申请审核，以及日签、日志、周报、月报、总结等的审阅。总之，不论你的指导教师是专职教师，还是辅导员，还是行政人员，都会尽职尽责，和你共同完成顶岗实习。